http://www.vsrm.mk/wps/portal/osgostivar/sud/formulari/drugi-baranja/!ut/p/z1...Врз основа на чл.20, чл.21, чл.25, чл.26 од Законот за судска служба (Службен весник на PM бр.43/2014, 33/2015, 98/2015, 198/2018) чл.2 од Правилникот за формата и содржината на јавниот оглас, формата, содржината и начинот на поднесување на пријавата, на спроведувагье на административната селекција на испитите, проверка на веродостојноста на докази и интервјуто, како и на начинот на нивно бодување и максималниот број на бодови од постапката на селекција во зависност од категориите на работни места како и други прашања во врска со постапката за вработување на судски службеници (Сл.весник на PM бp.236/2018) и Правилникот за внатрешна организација и систематизација на работните места во Основен суд Гостивар, на ден 27.12.2021 година објавува:

JABEH  ОГЛАС бр.1/2021

За вработување на неопределено време на следните работни места

1.

шифра на работно место СУД0101 Г02003, Категорија Г, ниво Г2,Виш референт- архивар

Број на извршители............ 1 (еден)

2.

шифра на работно место СУД0101 Г02003, Категорија Г, ниво Г2,Виш референт- економ

Бpoj на извршители........... 1 (еден)

                      3.

шифра на работно место СУД0101Г0З001,Категорија Г, ниво ГЗ, Судски

референт-дактилограф,            ' Број на извршители        1 (еден)

4.

шифра на работно место СУД0101 Г04001,

Категорија Г, ниво Г4, Помлад судски референт-доставувач Број на извршители............................................. 2 (два)

Заинтересираните кандидати согласно чл.21 cm.1 од Законов за судска служба, треба да ги исполнуваат следните општи услови за пополнувагье на работните места:

• да е државјанин на Република Северна Македонија;
• активно да го користи македонскиот јазик,
• да е полнолетен;
• да има општа здравствена способност за работното место;

-со правосилна судска пресуда да не му е изречена казна забрана за вршење професија, дејност или должност;

Покрај општите услови за вработување на судски службеник, кандидатите треба да ги исполнуваат и следните посебни услови утврдени во чл.21 ст.2 од Законот за судска служба:

• за работното место наведено под т.1 од овој оглас, завршено најмалку Вишо или средно образование, најмалку 2 година работно искуство во струката, активно познавање на еден од трите најчесто користени јазици во Европската унија (англиски, француски и германски), активно познавање на компјутерски програми за канцелариско работење.
• за работното место наведено под т.2 од овој оглас, завршено најмалку Вишо или средно образование, најмалку 2 година работно искуство во струката, активно познавање на еден од трите најчесто користени јазици во Европската унија (англиски, француски и германски), активно познавање на компјутерски програми за канцелариско работење.
• за работното место наведено под т.3 од овој оглас, завршено најмалку Вишо или средно образование, најмалку 1 година работно искуство во струката, активно познавање на еден од трите најчесто користени јазици во Европската унија (англиски, француски и германски), активно познавање на компјутерски програми за канцелариско работење.
• за работното место наведено под т.4 од овој оглас, завршено најмалку Вишо или средно образование, со или без работно искуство во струката, активно познавагье на еден од трите најчесто користсни јазици во Европската унија (англиски, француски и германски), активно познавање на компјутерски програми за канцелариско работење.

По овој оглас, кандидатите поднесуваат пополнета Пријава кон која ги приложуваат докажите утврдени во чл.26 ст.2 и 3 од Законот за судска служба и тоа:

• доказ за државјанство на Република Северна Македонија;
• уверение/диплома за завршен степен на образование;
• потврда за работа со компјутерски програми за канцелариско работење;
• лекарско уверение за општа здравствена состојба за работното место;
• потврда дека со правосилна судска пресуда не му е изречена казна забрана за вршење на професија, дејност или должност;

Кон пријавата кандидатите можат да приложат:

• извод од историјатот на вработувања, доколку кандидатот бил претходно вработен, издаден од агенција за вработување;
• препораки од претходните работни места, кои содржат контакт податоци од лицето кое го препорачува,
• потврди за посетувани обуки, стручни сертификати од други стручни квалификации и специјализации, трудови и публикации;
• потврда за волонтерски стаж, издадена од волонтерскиот регистар на Министерството за труд и социјална политика, а потпишана од раководното лице на институцијата,