Стручни дели и излагања [Property context="current" type="content" htmlencode="false" separator="</li><li>" field="categories" start="
  • " end="
"] [Property context="current" type="content" htmlencode="false" separator="</li><li>" field="keywords" start="
  • " end="
"]

Стручни дели и излагања

Стандардниот Lorem Ipsum пасус, кој се користи од 1500-тите години

"Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. Ut enim ad minim veniam, quis nostrud exercitation ullamco laboris nisi ut aliquip ex ea commodo consequat. Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum."

Неговите корени потекнуваат во дела на класичната Латинска книжевност

  • Lorem Ipsum не е случајно избран и сложен текст
  • Спротивно од верувањата.
  • од 45-та година пред
Година
Опис Година Преземање

Стандардниот Lorem Ipsum пасус, кој се користи од 1500-тите години

Ѓорѓи Радојков;  Скопје II
Стручни дела и излагања 1 Скопје II
2005
Прва<1>Последна

Пребарување одлуки

Суд
Број на предмет
Датум
_

Најнови вести

  • ЈАВЕН ОГЛАС ЗА ВРАБОТУВАЊЕ -3/21

    Новости  | 01.12.2021
    Врз основа на член 23 од Законот за работните односи (Пречистен текст, „Сл. Весник на РМ“ бр. 27/16, 120/18 и „Сл. Весник на РСМ“ бр.110/19 и 267/20) вв. член 3 став 2 и член 20 од Законот за судска служба(„Службен весник на РМ“ број 43/14,33/15,98/15,6/16,198/18 и 248/18), како и член 5 од Правилникот за систематизација на работните места во судот [повеќе]
  • ЈАВЕН ОГЛАС БРОЈ - 2/2021

    Новости  | 01.12.2021
    Врз основа на член 17 став 1, член 20 став 1 алинеја 1 и чл. 25 од Законот за судска служба („Сл. весник на РМ“ број 43/14,33/15, 98/15,06/16,198/18 и 248/18) и Правилникот за формата и содржината на јавниот оглас, формата, содржината и начинот на поднесување на пријавата, на спроведување на административната селекција, на испитите, проверката на веродостојност на доказите и интервјуто, како и начинот на нивно бодирање и максималниот број на бодови од постапката на селекција во зависност од категориите на работните места, како и други прашања во врска со постапката за вработување на судски службеници („Сл. весник на РМ“ број 236/ 18) [повеќе]
  • С О О П Ш Т Е Н И Е

    Новости  | 29.11.2021
    «57» «ТС1-260/21» [повеќе]

Сите вести